Voici les trois nouvelles circulaires ministérielles organisant la scolarité des élèves allophones nouvellement arrivés et des enfants issus de familles itinérantes et de voyageurs.

Les enseignants STI de 42 spécialités viennent de recevoir une lettre ayant pour objet : « Changement de discipline » les enjoignant à « choisir » la discipline qui leur siérait le mieux parmi les 4 options du nouveau CAPET S2i, Sciences Industrielles de l’Ingénieur. Cette lettre est la poursuite de la réforme des filières technologiques dans la réforme des lycées (passage de 11 Bacs STI à 1 Bac STI2D).

Voir à ce sujet notre communiqué fédéral : Profs STI, l’heure du choix ? Rien ne presse !

L’intersyndicale CGT Educ’action, SNCL-FAEN, SNES-FSU, SNFOLC, SUD éducation a écrit au ministre le 15 octobre 2012, pour lui demander notamment de suspendre la procédure de changement de discipline et de revenir sur la réforme contestée des STI imposée par le gouvernement précédent :

Le 9 octobre 2012, la CGT appelle à une journée de grève et de manifestations régio-nales dans l’Industrie.

L’Union syndicale Solidaires Industrie a décidé de s’associer à cet appel sur ses propres mots d’ordres : pour une autre industrie, réduction du temps de travail, créations d’emplois, droit de véto des CE sur les licenciements… et sans rien attendre du patronat comme des gesticulations de Montebourg.

Il s’agit bien aujourd’hui de poser la question d’un mouvement d’ensemble qui refuse l’austérité, la précarité, et revendique des droits nouveaux pour les salarié-es.

Et les personnels de l’Éducation nationale sont également concernés par ces enjeux.

Les deux parents fonctionnaires ou agents non titulaires de la fonction publique peuvent prendre un congé parental en même temps pour un même enfant. Ce droit est applicable au congé accordé à partir du 1^er octobre 2012 et au congé accordé avant cette date mais qui fait l’objet d’un renouvellement après le 1^er octobre 2012.

Un décret publié au Journal officiel du 19 septembre 2012 vient en effet de créer un droit individuel à un congé parental pour les deux parents travaillant dans la fonction publique. Il supprime l’interdiction faite aux parents d’un même enfant de prendre simultanément le congé parental.

La Cour insiste sur la nécessité d’actions de formation, et sur la nécessité d’une convention ou d’un accord d’entreprise ou d’établissement pour imposer la modulation (annualisation) des heures.